清水源：夢想要快，就等你來！集團春季招聘開始啦！

一年之計在于春

又到了整裝待發的時刻

在這個充滿希望的季節里

你是否開始找回屬于自己的詩與遠方呢？

如果你正在尋求改變

那么這有一個機會不容錯過！

清水源春季招聘正式開啟

朋友，了解一下？

招聘職位

一、研發工程師（5名）

崗位職責：

1.負責執行上級分配的研發任務，制定新產品研發試驗計劃并有效實施； 

2.開展研發試驗，有效分析試驗數據得出準確結論，撰寫試驗報告； 
3.負責對現有產品的技術升級的試驗工作，給出分析數據，總結并提出合理化建議； 
4.跟蹤新開發產品使用情況，做好相關記錄及數據統計，及時反饋給相關領導； 
5.貫徹執行技術保密規定。 

任職要求：

1.研究生及以上學歷，環境工程、環境科學、化工、化學等相關專業，有本專業工作經驗者優先考慮；  

2.能熟練閱讀中英文技術資料進行技術調研； 

3.掌握水處理技術相關知識；

4.熟悉國家知識產權法律法規； 
5.有良好的團隊合作精神、開拓創新精神； 

6.有發明專利，獲得國家或省級科學技術創新獎勵優先。

二、分析測試員（5名）

崗位職責：

1.遵守實驗室管理規范，按規范進行相關操作； 

2.進行樣品分析，統計相關數據； 
3.根據客戶要求，嚴格按照檢測規范，進行檢測服務，提供檢測報告； 
4.參加儀器使用的培訓并負責儀器的日常運行、維護、保養和報修； 
5.負責技術和商務信息保密規定的執行。

任職要求：

1.研究生及以上學歷，分析化學等相關專業，有化學分析工作經驗者優先考慮；

2.熟練使用2種以上大中型檢測儀器； 
3.熟悉國家知識產權法律法規；

4.有較強的責任心和執行力，有良好的團隊合作精神。

三、董事長助理（2名）

崗位職責：

1.負責將董事長的指令和相關要求及時傳達給下屬業務部門，并監督執行，跟蹤落實，協助董事長對戰略合作業務的進度監管；

2.協助董事長參與各項會務工作，協同完成項目客戶業務接待工作；

3.及時做好各類業務項目重要文件，資料，合同，數據的歸檔，定期整理，匯總；

4.完成董事長交辦的其他事務。

任職要求：

1.研究生及以上學歷，化學、環境工程，管理學等專業；

2.具備較強的組織協調能力和應變能力；

3.原則性強，并具有較強的責任感和事業心，具有較強保密思想觀念和意識；

4.坦誠，自信，有較強的上進心和抗壓能力；

5.抗壓性強，能出差，限男性。

四、財務會計（5名）

崗位職責：

1.獨立處理日常全盤賬務（含費用，收款，付款，往來，收入確認，成本結轉，計提等）；

2.負責與相關部門核對月度回款，付款，與出納核對賬務等工作；

3.按照公司制度審核費用報銷單據；

4.根據公司業務需求做好稅收統籌工作；

5.負責填制公司會計憑證，審核、保管各類會計憑證；

6.協助完成財務信息披露工作；

7.完成上級交予的臨時任務。

任職要求：

1.本科及以上學歷，財務管理、會計等相關專業；

2.有中級以上會計資格證者，特別優秀者可放寬條件；

3.熟練使用用友系統及常用辦公軟件；

4.工作認真、細致、愿意吃苦。

五、信息管理員（1名）

崗位職責：

1.負責收集整理信息系統需求，掌握行業信息化發展趨勢，編寫IT信息系統需求分析； 

2.集團信息化OA、ERP等系統的實施、綜合管理與規劃、保障系統正常運行； 
3.負責在信息系統維護、實施、開發中與各部門之間的協調溝通； 
4.服務器軟硬件運維（含云服務器），能搭建管理常見服務器環境； 
5.協助編制公司信息化計劃及預算，上報審批后組織實施；

6.輔導培訓各公司人員信息系統使用，撰寫操作說明文檔；

7.配合部門內的其他事務性工作。 

任職要求:

1.計算機或相關專業，本科或以上學歷；  

2.了解相關行業知識，對財務、資金、預算、供應鏈、BI等有一定的專業理論基礎； 
3.熟悉ERP基本原理，熟悉ERP系統供應鏈管理業務流程，有ERP推廣應用經驗，熟悉系統的相關配置，熟悉ERP系統運行及數據維護管理工作； 

4.熟悉Oracle、SQL server等主流數據庫、SQL語句；  
5.善于溝通，性格穩重；  
6.工作細心，善于學習、具備良好的職業道德，執行力強，原則性強；

7.有用友ERP、泛微OA、釘釘等工作經驗者優先。

六、IT管理員（1名）

職位職責：

1.公司計算機與周邊設備（打印機、掃描儀、傳真機、復印機、投影儀、LED大屏、影音、監控系統等）的軟硬件日常運維及管理；   

2.公司信息化系統郵箱、VPN、OA、ERP、視頻會議等系統（部分系統）的實施、管理與規劃；  
3.弱電機房、服務器軟硬件運維（含云服務器），能搭建管理常見服務器環境；   
4.常用網絡設備路由器/交換機/防火墻/監控系統等的配置管理工作，組網、規劃、實施工作；  
5.負責IT系統的設計咨詢、實施、施工管理； 
6.協助編制公司信息化計劃及預算，上報審批后組織實施； 
7.能對各類常見故障、需求進行快速定位和解決； 
8.輔導培訓公司人員信息系統、計算機、IT設備的使用和基礎維護，撰寫操作說明文檔；
9.有企業網絡管理、企業信息化工作經驗者優先考慮。

任職要求：

1.計算機或相關專業，本科或以上學歷；

2.熟悉PC機硬件維護，各種網絡設備基本維護；對服務器、路由器、防火墻能夠熟練操作及維護，具備故障診斷和處理能力；  
3.熟悉常用網絡協議，熟悉Windows平臺下的常見應用系統、SQL Server等數據庫的使用、管理和維護工作；  
4.熟悉綜合布線；  
5.對主流IT軟硬件了解；

6.良好的溝通能力和合作精神、工作主動性強、耐心細致、責任心強，具有吃苦耐勞精神。

七、人力資源專員（1名）

職位職責：

1.負責公司人才規劃的編制、滾動調整及推進落實；

2.負責起草、完善公司績效管理相關制度；

3.負責組織實施各項績效考核工作；

4.完成領導交辦的其他工作任務。

任職要求：

1.具有人力資源管理專業本科及以上學歷，有相關經驗者優先錄用；

2.具有敏銳的洞察力和較強的分析能力；

3.執行能力強，有較強的團隊合作意識及良好的溝通協調能力；

4.因工作崗位需要，限男性。

福利待遇

1、五險一金、人身意外傷害險等；

2、食宿：公司建有食堂和宿舍，享受餐飲補助；

3、入職培訓、業務能力提升培訓、管理提升培訓、企業管理研修班內部學歷提升機會。

聯系地址：濟源市高新區王屋路與康橋路交叉口（清水源研發樓）

郵箱：hr@qywt.com.cn

聯系電話：0391-6088600               

               16603895758（趙先生）

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